廣東客都人才科技有限公司是梅州市屬?lài)?guó)有企業(yè)——廣東客都文旅有限公司下屬的人才科技公司，成立于2025年5月，注冊(cè)資金500萬(wàn)元。公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)范圍包括人力資源服務(wù)、勞務(wù)派遣、物業(yè)管理、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;園區(qū)管理服務(wù):人工智能公共數(shù)據(jù)平臺(tái);咨詢(xún)策劃服務(wù)等?，F(xiàn)因工作需要，現(xiàn)向社會(huì)公開(kāi)招聘工勤崗位若干人員，安排至梅州市各項(xiàng)目點(diǎn)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守國(guó)家憲法和法律;
2、具備良好的品行和職業(yè)道德，無(wú)違法犯罪記錄;
3、具有正常履行職責(zé)的身體條件。
（二）下列人員不得報(bào)名：
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
2、曾被開(kāi)除公職的;
3、涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查，尚未作出結(jié)論的;
4、因嚴(yán)重失信行為被國(guó)家有關(guān)單位確定為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象并納入國(guó)家信用信息共享平臺(tái)的;
5、近三年發(fā)生過(guò)重大交通事故或交通違法行為的;
6、法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得報(bào)考的情形。
二、招聘崗位
三、招聘程序
招聘工作貫徹公開(kāi)、公正、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照公開(kāi)報(bào)名、嚴(yán)格審查，擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。具體程序如
（一）報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2025年7月4日至招滿(mǎn)截止。
2、報(bào)名郵箱：[email protected]
3、報(bào)名需要提供材料：
（1）報(bào)名人員應(yīng)聘表（附件一）
（2）本人有效期內(nèi)居民身份證復(fù)印件
（3）畢業(yè)證書(shū)或技能證書(shū)（如有）。
4、咨詢(xún)電話(huà)：19128177234 鄧女士
（二）報(bào)名方式
采取網(wǎng)上報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。
1、網(wǎng)上報(bào)名：應(yīng)聘者將報(bào)名材料掃描件統(tǒng)一壓縮打包發(fā)至郵箱[email protected]，郵件標(biāo)題注明“姓名+應(yīng)聘崗位”
2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：持相關(guān)報(bào)名資料前往梅江區(qū)彬芳大道28號(hào)501室進(jìn)行報(bào)名。
注：應(yīng)聘人員對(duì)提交的一切信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息和材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消面試或聘用資格。
（三）面試
采用面談的方式進(jìn)行，面試時(shí)間將以電話(huà)或短信的形式另行通知。
（四）體檢：擬聘用人員在須在梅州三甲醫(yī)院進(jìn)行入職體檢，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。因個(gè)人放棄體檢或體檢不合格等原因出現(xiàn)空缺，由公司研究決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)，需進(jìn)行遞補(bǔ)的，按應(yīng)聘同一崗位應(yīng)聘人員的面試成績(jī)，由高到低依次遞補(bǔ)。
（五）考察：體檢合格者確定為擬聘用考察人選，公司將對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察人選與應(yīng)聘崗位匹配性。對(duì)考察中發(fā)現(xiàn)存在不得應(yīng)聘或其他違反法律法規(guī)等情況的，取消聘用資格。被考察人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)配合完成考察程序及提交相關(guān)資料，如不能在規(guī)定時(shí)間完成，視為自愿放棄。
（六）報(bào)批、公示和聘用：考察合格者確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單由公司審批后，在公司公示欄進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。被聘用人員按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，與招聘單位簽訂聘用合同。辦理入職手續(xù)時(shí)，聘用人員應(yīng)提供本人有效居民身份證、學(xué)歷證及其他需要提供的相關(guān)證書(shū)、資料原件及復(fù)印件一份。因擬聘用人員原因?qū)е挛茨馨雌谵k理入職手續(xù)的視為放棄聘用。
四、其他事項(xiàng)
1、應(yīng)聘人員須確保通訊暢通，隨時(shí)關(guān)注廣東客都人才科技有限公司以電話(huà)、短信等方式發(fā)布的本次招聘工作有關(guān)信息。因應(yīng)聘人員自身原因造成信息不暢，本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。
2、應(yīng)聘人員往返、食宿自理，廣東客都人才科技有限公司不收取報(bào)名費(fèi)等任何費(fèi)用，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
3、應(yīng)聘人員在應(yīng)聘中有偽造、涂改學(xué)歷等各種不誠(chéng)信行為者，將取消其聘用資格，聘用后我公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同，我公司不承擔(dān)任何責(zé)任。
4、本招聘公告最終解釋權(quán)歸廣東客都人才科技有限公司。
廣東客都人才科技有限公司
2025年7月4日
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