根據(jù)《五華縣司法局?jǐn)M招聘法律援助輔助工作人員方案》，通過政府購買的形式，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，面向社會公開招聘6名合同制工作人員（法律援助輔助工作人員5人、社矯局輔警1人）,由五華縣司法局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，通過報(bào)名、考試、體檢、考察、公示等程序，確定聘用人員。
一、應(yīng)聘人員必須具備下列資格條件：
1.遵守中華人民共和國憲法和法律；
2.具備良好的品行和職業(yè)道德；
3.適應(yīng)崗位要求的身體條件和工作能力；
4.報(bào)考年齡為18至35周歲（即1982年8月15日至2000年8月15日期間出生）；
5.具體崗位、條件等要求詳見《附件1：五華縣司法局招聘法律援助輔助工作人員崗位表》。
二、有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1、受行政開除處分未滿五年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的。因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；或者刑事處罰期限未滿的人員。
2、近兩年內(nèi)在廣東省公務(wù)員招錄考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。近五年內(nèi)在事業(yè)單位招聘考試、體檢或考察中存在違紀(jì)違規(guī)行為的。根據(jù)2014年至2016年粵東西北鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專項(xiàng)公開招聘公告不得報(bào)考的人員。
3、在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期未滿的在編在職（崗）人員。
4、被有關(guān)部門列入涉金融嚴(yán)重失信人名單的當(dāng)事人。
5、法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
三、報(bào)名程序及辦法
1.報(bào)名、資格審核方式：采取現(xiàn)場報(bào)名、資格審核方式。應(yīng)聘人員須持《五華縣司法局招聘法律援助輔助工作人員報(bào)名表》（請從附件2中自行下載，雙面打印填寫好，不得涂改），提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、戶口本、專業(yè)技術(shù)資格證書及其它相關(guān)材料的原件和復(fù)印件。復(fù)退軍人還需提供入伍證明、退出現(xiàn)役證明等相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件?！秷?bào)名表》上需粘貼近期大一寸正面免冠照片，另附2張同底大一寸照片。報(bào)名材料交至五華縣司法局四樓政工辦統(tǒng)一審核。
聯(lián)系人：溫錦苑，13826610502。
2.報(bào)名時間：2018年8月13日——8月15日共3天，
上午8:30—12:00，下午2:30—6:00。
3.符合報(bào)考條件的，請于2018年8月17日上午8:30—12:00到招聘單位報(bào)名處憑身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
四、報(bào)名要求
1.報(bào)考人員均須于報(bào)名截止之日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位、執(zhí)業(yè)資格及職稱證書；港澳臺學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考；其他佐證材料須于公告發(fā)布日之前取得方予以認(rèn)可。逾期未能取得的取消擬聘用資格。
2.應(yīng)聘人員提交的報(bào)考申請材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)即取消報(bào)考資格。
3.每個應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個符合招聘條件的崗位。
4.不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位。
五、考試
1、考試內(nèi)容
（1）《公共知識》：政治理論、法律、時事有關(guān)內(nèi)容。
（2）考試方法：實(shí)行閉卷考試。
（3）計(jì)分方法：總分100分。
2、考試時間
2018年8月18日上午9:00 —— 11:00 《公共知識》
考試地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時通知。
考試成績將在考試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在五華縣人民政府網(wǎng)公布。
六、體檢
體檢按考試成績從高到低順序，以及招聘崗位1：1的比例確定體檢人員。體檢不合格的，可按成績高低在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號）執(zhí)行。
七、考察
體檢合格者進(jìn)入考察程序。考察期間，招聘主管單位應(yīng)通過查閱個人檔案等方式核實(shí)是否符合報(bào)考資格條件。因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同一崗位中按應(yīng)聘人員成績由高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)?？疾彀础稄V東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號）執(zhí)行。根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》（中組發(fā)〔2014〕9號）要求，考察將重點(diǎn)審核考察對象檔案，嚴(yán)防假年齡、假學(xué)歷、假履歷。
八、公示和聘用
體檢及考察合格者確定為擬聘用人選。擬聘用人選名單將在五華縣人民政府網(wǎng)上公示7個工作日。經(jīng)公示無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公示中發(fā)現(xiàn)問題不可聘用的，可在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。
被聘用人員按照國家有關(guān)法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，縣司法局與所聘人員簽訂聘用合同，并嚴(yán)格履行合同條款。試用期3個月，試用期滿經(jīng)考核符合聘用條件的，兩年簽一次聘任合同，合同期滿后，根據(jù)實(shí)際情況由用人單位進(jìn)行考核，決定是否續(xù)聘或解聘。所聘法律援助輔助工作人員由縣司法局統(tǒng)一管理，日常工作管理按《勞動法》進(jìn)行管理。
被聘用者應(yīng)按規(guī)定時間到指定單位報(bào)到，未按時報(bào)到及不服從安排者取消聘用資格。所缺名額可在未聘用的考生中從高分到低分補(bǔ)聘。
九、聘用人員的管理及待遇
縣司法局與所聘人員簽訂聘用合同，工資每月2450元（含五險），每人每年四大節(jié)日補(bǔ)助1700元，下鄉(xiāng)、出差、誤餐等按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，工作一年后，適時適度提高待遇。另外，法律援助輔助人員承辦法律援助事項(xiàng)可按廣東省司法廳廣東省財(cái)政廳《廣東省支付辦理法律援助事項(xiàng)補(bǔ)貼暫行辦法》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)適當(dāng)領(lǐng)取補(bǔ)貼。
十、其他事項(xiàng)
1.本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)；
2.凡弄虛作假者，不論何時發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。
附件：
五華縣人力資源和社會保障局
五華縣司法局
2018年8月7日
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